首页> 企业管理> 优秀孩子的背后,一定有一个有着良好领导力的家长

[文章]优秀孩子的背后,一定有一个有着良好领导力的家长

收藏
0 19 0

在传统观念中,领导力就是领导具备的能力,具体来说就是怎样去统筹规划,什么人做什么事,能把一切安排的妥当的能力。但是在现代的观念中,领导力有了区别于传统的含义,指的是清晰地指出别人的价值和潜力,使对方受到鼓舞从而有所意识。

 

从这个新含义中,我们可以发现,领导力其实是一种每个人都应该拥有的能力,而不是处于领导职位的人或某些特定职业的人专属的能力。每个人所处的最简单的也是最重要的团体,就是家庭。

 

 

家长是否有领导力,会直接影响孩子的优秀与否。领导力和家长的学历和所从事的工作无关。每个优秀孩子的背后,一定有一个有着良好领导力的家长。这样的家长善于发现孩子的优点,并且懂得不断鼓舞孩子上进。要发现孩子的优点和潜力其实并不难,我们每个人都可以通过细心的观察,刻意地练习而获得。让孩子受到鼓舞而意识到自己的价值和潜力,孩子自然就能拥有上进心和自信心。

 

然而有点可惜的是,也许是对孩子期望太高,也许是受我们自己父母的影响。一般人都认为孩子不能表扬太多,要让孩子“难受或吃点苦头”,孩子才能学到东西。于是我们都“习惯”先看到孩子的缺点,往往对孩子的优点视而不见,或者当作理所当然。

 

例如孩子考试成绩出来了,我们往往先问:怎么数学还是考得这么差?而不是先表扬孩子,在这段时间学习有进步,而且这次考试中语文成绩优秀。或者孩子帮忙洗好了碗,但是在整理的时候不小心打碎了一只碗;一般家长是先批评:你怎么这么不小心?而不是先关心孩子有没受伤或先肯定孩子为家庭的付出。

 

孩子的进步离不开家长的鼓舞,而鼓舞孩子的秘诀就是多看看孩子身上的优点,发现后想办法鼓励孩子,让孩子自己认识到自己的价值和潜力。一个找到自己存在感和归属感的孩子,每天都很自信;一个知道自己的潜力的孩子,每天都能很上进。

 

要改变事情,先改变自己。从每天发现孩子一个优点做起,从每天至少表扬孩子一句话做起。相信孩子想不优秀,都不行。

企业管理
最近热帖
{{item.Title}} {{item.ViewCount}}
近期热议
{{item.Title}} {{item.PostCount}}